9月5日至6日，中國施工企業協會在南京召開2024年工程建設企業文化建設成果交流會。會議發布了本年度工程建設企業文化系列活動的評選結果。

　　太原一建集團推送的《文化助力“五心”級服務 推動企業和諧穩定發展》榮獲“優秀案例”獎項，《太原一建》期刊獲評“優秀期刊”稱號。

　　企業文化案例《以“五心”服務文化為引擎，驅動企業和諧與穩健前行》介紹了太原一建如何通過“得人心——贏得員工信任與支持，暖人心——營造溫馨關懷的工作環境，感人心——激發情感共鳴與正面能量，入人心——深化文化認同與歸屬感，動人心——激勵員工行動力與忠誠度”這五大核心維度，構建獨具特色的“五心”級服務體系。這一體系不僅有效促進了員工之間的緊密合作與相互支持，還極大地增強了員工的歸屬感和忠誠度，為企業營造了一個充滿關愛、和諧穩定且持續發展的良好生態。

　　《太原一建》期刊自2020年創刊以來，始終緊跟企業發展步伐，秉持原創精神，積極傳播正能量與主旋律，不僅搭建了企業與員工之間溝通的橋梁，還成為展示集團公司品牌形象與文化底蘊的重要窗口。期刊內容豐富多元，涵蓋公司動態、項目風采、員工風貌、技術探討及文化沙龍等多個板塊，全面生動地展現了太原一建員工積極向上的精神風貌和企業蓬勃發展的良好態勢。

　　上述兩項企業文化成果，憑借其獨樹一幟的行業特色與豐富深厚的文化內涵，不僅贏得了與會代表的廣泛贊譽，更獲得了評審專家的高度評價與一致認可。

　　本次交流會不僅是成果展示的舞臺，更是經驗交流的盛會。行業各單位紛紛亮出文化建設“看家本領”，分享了各自在文化建設工作中的寶貴經驗與創新實踐。太原一建集團也將積極借鑒本次會議中的先進經驗與做法，不斷探索和創新工作方法，努力開創企業文化建設的新篇章，為行業的文化發展貢獻更多“一建方案”。

 

　　展望未來，太原一建集團將秉持初心，砥礪奮進，繼續深化品牌建設，鞏固豐富文化成果，進一步完善宣傳體系，提升企業軟實力，在企業文化建設的道路上不斷開拓新局面、收獲新成效，為企業持續高質量發展奠定堅實的文化基石和提供強大的文化驅動力。